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中国有色暨中国恩菲召开学习贯彻习近平总书记 “七一”重要讲话精神推进会
作者:中国恩菲 发布时间:2021年07月22日 浏览次数:
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  7月21日,中国有色暨中国恩菲召开2021年学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神推进会。公司董事长陆志方作重要讲话,党委书记张首勋主持会议并作总结讲话,总经理刘诚作生产运营分析报告。

  

  本次会议是在中国共产党成立100周年和“十四五”开局之年的关键时间节点召开的一次重要会议。会议的主要任务是深入学习贯彻习近平总书记七一重要讲话精神,及时传达贯彻落实上级集团中国五矿、中冶集团工作会议精神,分析总结上半年经济运行情况,研判当前形势,部署下半年重点工作任务,动员全体干部职工紧盯目标、再鼓干劲,确保圆满完成全年各项目标任务。

  陆志方指出,公司全体干部职工要深入学习总书记七一重要讲话精神,将贯彻落实讲话精神作为当前和今后一个时期的重大政治任务,作为党史学习教育的核心内容,和落实习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述精神紧密结合起来,打造更加强劲的企业核心竞争力,实现更高水平、自立自强的高质量发展。

  陆志方结合上级集团工作会议精神和公司“十四五”的发展规划,提出了以下五点要求:

  第一,要瞄准国家战略创造高质量发展大空间。把握行业绿色转型机遇,持续做大做强做精矿冶主业;抢抓智慧环保产业新趋势,大力发展绿色环保业务;围绕国家战略性新兴产业,自觉主动创造高质量发展空间。

  第二,要瞄准重大需求打造大市场。持续做精优势专长业务,提升传统行业市场占有率;加速形成创新引领动力,拓展业务领域新局面;持续开拓区域市场,加强协同合作,加快市场研究能力及体系建设。

  第三,要瞄准科技自立自强实现大创新。围绕产业链布局创新链,推动“双链”深度融合;坚持问题导向,升级改造传统产业;坚持“四个面向”,突破卡脖子难题。

  第四,要瞄准提升管理竞争力做好大项目。以集团要求为指引,持续完善项目管控平台;坚持“集中统一、高效协同”的管控要求,加大对组织结构的优化设置与资源的合理配置,加强项目管控信息化系统的集成穿透与高效协同。

  第五,要以“骨子里的信念忠诚和激情澎湃的热血忠诚”践行大担当。大力培养干部员工爱企情怀、主人翁意识;不断强化领导干部担当精神,打造一支有精神、有能力、有智慧、有胆略,坦荡做人、谨慎用权、清正廉洁、公道正派的干部队伍。

  张首勋传达了上级集团工作会议精神,并就贯彻落实好本次会议强调了三点意见:

  一要提高站位,深刻领会会议精神。广大党员干部要深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记七一重要讲话精神,正确把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的重要意义,不断提高政治站位,以坚定的信念和开放的胸怀迎接新发展征程里的新机遇、新挑战。

  二要增强自觉,迅速落实会议精神。公司全体员工要切实增强政治自觉、思想自觉和行动自觉,始终坚持在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,结合公司实际,高质量推进各项工作稳步向前,不打折扣地贯彻落实好集团和公司的决策部署,不断把高技术高质量发展蓝图转化为发展的蓬勃动能和生动实践。

  三要强化责任担当,确保贯彻会议精神取得实效。广大党员领导干部要在明确站位、提高自觉的基础上,持之以恒坚持强弱项、补短板、提能力、求实效,以“有我”的担当追求“无我”的奉献,以实际行动让公司高质量发展的蓝图落到实处。

  刘诚在上半年生产运营分析报告中,全面总结了公司上半年生产经营各项工作的主要成绩和相关情况,并对下半年生产经营的九项重点工作进行了部署:一是坚定信心,确保全面完成年度工作目标;二是加强战略引领,完成并发布“十四五”战略规划及系列专项规划与行动计划;三是加强科技创新,推进平台体系建设和成果转化;四是加强产业管理,提高产业投资业务发展质量;五是加强项目管理,提高项目执行和风险管控水平;六是持续深化改革,推进“双百行动”方案深入落实;七是加强人才培养,激发微观活力汇聚发展动力;八是突出风险管理,筑牢安全防线;九是全面落实新时代党建工作,加强党的领导和建设。

  公司在京领导班子成员, 非班子高管,专家委员会办公室主任、公司副总工程师,人力资源总监、公司安全总监、公司营销总监、信息技术总监,纪委副书记,公司高级顾问、高级专家、高级项目经理,京内子公司、平台公司正副职,公司各部门正副职,部门助理、各专业室正职在主会场参加会议;副总经济师,京外子(分)公司领导班子成员及主要部门负责人,各事业部总工程师、副总工程师、主任工程师在视频分会场,共计300余人参加本次会议。

  

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